关于开展2024年就业援助月专项活动的通知

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发布时间：

2024-01-02 08:30

信息来源：

市人社局

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2024-01-02 08:30

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市人社局

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各县区人力资源和社会保障局、残疾人联合会，市就业创业服务中心、市人才交流中心：

为全面贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，认真落实省委十一届六次全会暨省委经济工作会议和市委五届五次全会暨市委经济工作会议精神，加强困难群体就业帮扶，兜住兜准兜牢民生底线，按照河南省人力资源和社会保障厅、河南省残疾人联合会《关于开展2024年就业援助月专项活动的通知》（豫人社函〔2023〕292号）要求，市人力资源和社会保障局、市残疾人联合会决定在全市范围内组织开展就业援助月专项活动。现就有关事项通知如下：

一、活动主题

就业帮扶真情相助

二、活动时间

2024年1月1日至1月31日

三、服务对象

（一）就业困难人员；

（二）城镇零就业家庭成员；

（三）登记失业残疾人员。

四、活动目标

（一）帮扶有成效。要聚焦就业信息发布的及时性、咨询渠道的通畅性、招聘会的针对性，落实就业援助政策，实施精准就业服务，切实保障就业权益，帮助援助对象尽快就业创业，已就业的援助对象就业稳定性进一步增强，公共就业服务质量和群众满意度进一步提升。

（二）机制更健全。要结合“三包三联”活动，深入基层广泛收集求职信息和岗位需求，把政策清单、岗位信息和就业服务及时送到群众手中，帮助解决企业用工。盘点总结就业援助经验做法，实现基层治理、数字赋能与就业援助有机融合，推动就业援助工作提质增效。

（三）温暖进万家。要发挥“十五分钟就业服务圈”作用，满怀对援助对象的深厚感情开展就业帮扶工作，用好就业驿站、零工市场等基层站点，为援助对象提供“就在身边”就业服务，不断增强援助对象就业获得感、幸福感、安全感，使他们切实感受到党和政府的温暖和关怀。

五、活动内容

（一）深入开展走访摸排。做实“大数据+铁脚板”,依托河南省“互联网+就业创业”信息系统、残疾人动态信息系统开展登记失业人员、低保家庭、持证残疾人等数据比对，澄清工作底数，建立援助对象清单，做到基本情况清、就业需求清、技能水平清、求职意向清。开展援助对象上门走访慰问“送温暖”活动，面对面帮助解决就业困难。

（二）制定分类援助计划。开展就业援助“四进四送”活动。组织职业指导师进乡村、进社区、进学校、进家庭，对照援助对象清单，开展个性化职业指导，制定“一人一策”援助计划。依托街道（乡镇）、社区（村）基层服务平台，开展送岗位、送信息、送政策、送服务，打造就业服务“直通车”。依托高质量充分就业社区创建，对援助对象多、帮扶难度大的县（区）、街道社区，派出专门工作队、服务队，实施“一对一”跟进帮扶。

（三）举办招聘服务活动。提前制定公布招聘活动计划安排，统一使用“2024年就业援助月招聘会”名称。在驻马店公共服务网（https://www.zmdggjy.com/）、驻马店人才信息网（https://rcjlzx.hrss.zhumadian.gov.cn/）开设“2024年就业援助月招聘会”主会场，依托河南省残疾人就业创业网络服务平台和各级公共就业人才服务平台，建立灵活就业招聘专栏，加强灵活就业岗位信息归集，多向联动发布招聘岗位信息。筛选归集适合援助对象的岗位，组织系列线上线下专场招聘活动，开展短信、微信等定向岗位推送。依托各县区直播带岗线上服务品牌，实现招聘全天候，服务不断档。各县区根据实际情况，结合本地区域特点和产业特色，开展分行业、分领域的特色招聘活动，依托零工市场、零工驿站等，开展灵活就业专场招聘活动。

（四）组织政策落实活动。集中盘点就业援助政策落实情况，对存在政策未落实、补贴到位慢的，加大工作推进力度，做到应落尽落。开展政策宣讲活动，组织“看得懂算得清办得明”宣传解读，更好发挥兜底线、救急难作用。各县区要针对困难群众特点，围绕困难群众不同需求，精准施策。对就业意愿不足的，开展1次政策宣讲、1次职业指导，帮助提振信心，合理规划求职方向；对技能不足的，提供至少1个培训项目；对有就业意愿的，对照帮扶清单和岗位信息库，提供至少3个适合的岗位。对符合条件的困难群众及用人单位，落实就业援助各项补贴政策，鼓励困难群众灵活就业、自主创业，鼓励用人单位更多吸纳困难群众就业。

（五）开展权益维护活动。开展已就业援助对象跟踪回访，督促所在用人单位依法足额支付工资报酬，保障合法劳动权益。对与企业发生劳动争议的，启动劳动争议仲裁绿色通道，做到快立快审快裁。加强对残疾人关心关爱，坚决打击就业歧视、拖欠工资、非法职业介绍及违规收费等侵害残疾人合法权益行为，确保完成促进残疾人就业三年行动方案（2022-2024年）目标任务，营造良好就业环境。

（六）切实做好兜底保障。合理开发一批公益性岗位，对通过市场渠道难以就业的援助对象实施兜底安置，按规定给予岗位补贴与社会保险补贴。对就业系统中已认定未帮扶的零就业家庭人员开展“一对一”就业帮扶，确保零就业家庭动态清零。开展援助对象与参加社会保险人员、低保家庭成员等数据比对，按规定兑现失业保险金等失业保险待遇，推动有关部门为基本生活出现暂时性、阶段性困难的援助对象实施临时救助。

六、工作要求

（一）高度重视。各县区人力资源社会保障部门、残联组织要高度重视活动开展，将其作为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要举措，坚持人民至上，全力以赴为群众办实事、办好事，做好就业这项最大的民生工程、民心工程、根基工程，切实将党和政府对困难群众的关心落到实处。

（二）精心组织。各县区各相关部门要细化工作方案，明确职责分工，确定专人负责，确保活动顺利开展。充分发挥各级公共就业创业和人才服务机构、经营性人力资源服务机构、街道社区和社会组织力量，凝聚各方广泛参与、共同推进的工作合力。合理安排各项招聘服务活动，严格落实安全生产要求。

（三）强化宣传。各县区要广泛宣传活动的主要内容、活动安排、参与方式，结合实际举办活动启动仪式，组织媒体跟进报道，提高活动知晓度，扩大活动影响力。活动期间，即时报送现场图片（附简要文字说明）、影音资料、新闻线索、典型案例，及时汇总报告活动有关情况。

（四）及时总结。各县区人力资源社会保障部门要加强部门间的沟通协调，统筹谋划，高效推动。各级公共就业和人才服务机构要积极组织开展此次活动，主动收集汇总本地招聘活动开展情况，并及时上报牵头部门。请各县区于2024年1月7日前将本地活动启动计划、招聘活动场次安排和工作联系人信息报送市人力资源和社会保障局。按照省人力资源社会保障厅有关要求，为便于及时报送我市活动开展情况，请各县区于2月1日前将书面总结和活动情况统计表报送市人力资源社会保障局。同时，各县区可结合实际，适当延长活动开展时间。